Ketua Pegawai Operasinya, Ng Yeen Seen berkata, ia juga bermakna generasi akan datang perlu menanggung peningkatan kos untuk kebajikan sosial dan penjagaan kesihatan.
“Lambat-laun, populasi tua yang semakin ramai akan bergantung kepada populasi tenaga kerja yang lebih kecil. Apabila keadaan ini berlaku, cukai akan meningkat,” katanya kepada FMT.
Beliau berkata, tabiat menyimpan di kalangan rakyat Malaysia membimbangkan.
“Kita ada 14.5 juta rakyat Malaysia yang bekerja di negara ini, 89% berpendapatan kurang RM5,000 sebulan. Daripada jumlah itu, hanya 6.7 juta adalah penyumbang aktif KWSP (Kumpulan Wang Simpanan Pekerja).”
Daripada 6.7 juta orang itu, katanya, hanya 22% akan mempunyai simpanan mencukupi ketika bersara untuk meneruskan kehidupan mereka selama 20 tahun.
“Kita boleh hidup dengan jumlah wang itu hanya jika pinjaman kereta dan rumah sudah dilangsaikan dan tiada kerosakan berlaku untuk 20 tahun seterusnya, pesara tidak jatuh sakit dan ada anak yang boleh bantu membayar bil.
“Jika tidak, tak dapat bayangkan bagaimana hendak meneruskan hidup dengan jumlah simpanan itu.”
Menjelang 2030, katanya, 14% daripada rakyat Malaysia akan berusia 60 tahun ke atas dengan hampir 78% tenaga kerja Malaysia tidak mempunyai dana mencukupi.
“KWSP hanya salah satu bentuk simpanan dan ramai yang tidak mempunyai wang secukupnya. Menurut KWSP, hanya seorang dalam 3 rakyat Malaysia mempunyai akaun simpanan. Kira-kira 90% daripada isi rumah luar bandar dan 86% isi rumah bandar mempunyai simpanan sifar.”
Ng berkata, ini mungkin bermakna ramai orang yang hidup bergantung kepada gaji setiap bulan dan masalah utama ialah struktur gaji rendah di Malaysia.
“Kita mempunyai kadar sumbangan wajib ke-5 tertinggi bagi simpanan persaraan di dunia, tetapi ia tidak diterjemahkan dalam dana persaraan yang besar.
“Apa yang perlu kita lakukan ialah menyemai budaya menyimpan, selain daripada simpanan KWSP.
“Struktur gaji juga perlu dikaji semula selaras kos sara hidup, tetapi ia perlu diimbangi dengan peningkatan produktiviti pekerja.”